Хто в IT сфері може отримувати понад 50000 грн щомісячно без спеціальної освіти?

Чи можна влаштуватися у сфері IT без технічної чи профільної освіти? Звичайно так! Головне, мати талант і бажання вчитися. У цьому огляді ми склали список ніш в IT, у яких диплом — не головне.

Чому в ІТ можна піти навіть без диплома?

Те, що сфера IT «призначена» лише для розробників та програмістів, — це досить поширений міф. У цій сфері є безліч робочих місць (18%), які пропонуються людям без технічної освіти. А заробітні плати у цій ніші у рази вищі, ніж у компаніях, котрі працюють з подібними вакансіями.

Ким можна піти у сферу ІТ без диплома?

Компанії з IT зараз масово шукають:

• менеджерів з продуктів;

• рекрутерів;

• менеджерів із реклами;

• людей для найму персоналу;

• маркетологів;

• співробітників для роботи з клієнтами;

• контент-менеджерів;

• копірайтерів для наповнення сайтів;

• дизайнерів.

І це ще не все, на що може розраховувати людина без технічної освіти саме у цій сфері. Але врахуйте, що для кожної ніші необхідно мати різнопланові та професійні навички.

Докладніше про деякі професії

Розглянемо для прикладу спочатку посаду Project Manager. Це людина, яка має керувати проєктами. Її основний обов'язок полягає у контролі проєктної команди, формуванні бачення та стратегії просування продуктів.

Для такої посади роботодавцям необхідні люди з такими навичками:

• базовим розумінням принципу HTML та роботи з ним;

• умінням в управлінні людьми;

• фінансовою грамотністю;

• знанням та розумінням розробки сайтів або проєктів;

• знанням англійської.

Проєкт-менеджери — це важлива складова команди в IT. Ці люди повинні вміти спілкуватися як із технічними фахівцями, так і з іншими представниками компанії. І за це «вміння» вони можуть заробляти до 2000 доларів щомісяця.

Ще одним прикладом наведемо рекрутерів. Ці люди мають шукати спеціалістів на опубліковані компанією вакансії. Від них вимагають лише базові знання у розробках сайтів, MS Office, Google Sheets/Docs, розмовну та технічну англійську мову. Вони можуть заробляти до 1500 доларів щомісяця.

Ну і третій приклад — маркетологи. Їхні обов'язки полягають у:

• просуванні компанії на ринку;

• рекламі IT-послуг та конкретних продуктів;

• формуванні репутації фірми.

Вимагають від них знання внутрішнього маркетингу, рекламних інструментів. Також людина повинна мати стратегічне мислення, ініціативність, організаторські здібності. Такі спеціалісти також можуть заробляти до 1500 доларів щомісяця, як і рекрутери.

У яких із «нетехнічних» сфер IT найбільше вакансій?

Знайти роботу в IT-сфері найбільше шансів у продажах. Понад половину запропонованої роботи спеціалістам з нетехнічною освітою пропонується маркетологам та менеджерам з продажу. Але конкуренція тут просто величезна. Адже IT компанії платять пристойну зарплату та працюють за досить гнучким графіком.